Más de 5,000 plazas en 2ª. Feria del Empleo en la ciudad de Guatemala
En el Parque de la Industria, se inauguró la 2ª. Feria del Empleo organizada por el Ministerio de Trabajo y Previsión Social (MINTRAB) y el sector privado.
Durante el acto inaugural, la ministra de MINTRAB, Miriam Roquel informó que más de 150 empresas de los diferentes sectores comerciales e industriales han puesto a disposición más de 5,000 plazas vacantes.
Roquel hizo énfasis en la participación del Instituto Técnico de Productividad (INTECAP), para que puedan conocer la oferta de la entidad y capacitarse en diferentes áreas.
Con la participación de autoridades, empresas, así como cientos de buscadores de empleo, se inauguró este espacio que abre puertas a nuevas oportunidades laborales y fortalece el vínculo entre el talento guatemalteco y el sector productivo.
Durante la jornada, las y los asistentes podrán acercarse a los stands que ofrecen plazas en áreas como finanzas, servicios, comercio, construcción, centro de atención telefónica o bien otras áreas que están crecimiento en oferta. La participación en la feria de quienes buscan empleo es gratuita y cuentan con apoyo de diferentes áreas del MINTRAB para poder apoyarles en los procesos.
Roquel, indicó que el 14.6%, alrededor de un millón de personas son subempleadas, y están en disposición de trabajar más horas.
Según los datos estadísticos, el 67.9 %, es decir, 5.2 millones de la población ocupada se encuentra en el sector informal, lo que limita su acceso a la seguridad social, estabilidad y condiciones laborales decentes.
La Feria del Empleo se realiza este 3 y 4 de septiembre de 2025, por lo que si este día no lograron ingresar o acudir, tienen la oportunidad aún este jueves.
En el Parque de la Industria, también están ubicadas instituciones como el Ministerio de Educación (Mineduc), de Desarrollo (Mides), la Secretaría contra la Violencia Sexual y Trata de Personas (SVET) y por supuesto, el Mintrab, los cuales ofrecieron información acerca de los programas sociales relacionados con la capacitación técnica para el empleo.
Es importante recordar que dentro del Presupuesto 2025, también existen recursos para becas en diferentes áreas que permiten mejorar las competencias del recurso laboral y de esa forma lograr mejores posiciones y también salarios.
Las empresas buscan recurso humano más capacitado para las ofertas.
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