36 empresarias centroamericanas culminan con éxito el bootcamp presencial del programa LEADS Academy for Women
Treinta y seis empresarias centroamericanas culminaron con éxito la semana presencial del programa LEADS Academy for Women, una iniciativa del Centro de Liderazgo Inclusivo y Sostenible (CELIS) de INCAE Business School, en alianza con Corporación Bi. El encuentro se llevó a cabo del 22 al 26 de junio de 2025 en el campus de INCAE en Costa Rica y representó el cierre académico de esta edición, marcando la graduación de las participantes.
Las seleccionadas —procedentes de Guatemala, Honduras, El Salvador y Panamá— accedieron a una beca que les permitió participar en este riguroso programa de fortalecimiento empresarial. Durante el bootcamp, recibieron formación intensiva en liderazgo, persuasión e influencia de la mano experta de la profesora invitada Rocío Pastor, así como mentorías personalizadas.
La semana presencial fue el punto culminante de un proceso formativo de alto nivel, que incluyó sesiones prácticas, mentorías personalizadas, espacios de networking y presentaciones finales ante un jurado evaluador compuesto por líderes empresariales de la región. Además, se llevaron a cabo actividades de integración con empresarias costarricenses que participaron en ediciones anteriores del programa.
“LEADS es una plataforma que acelera el liderazgo femenino en la región. En cada graduación vemos cómo las participantes fortalecen su visión empresarial y su impacto en la comunidad”, señaló Gabriela Lucke, directora de CELIS.
Las empresarias graduadas este año conforman una muestra diversa del emprendimiento regional:
- 15 son de Guatemala, 10 de Honduras, 6 de El Salvador y 5 de Panamá.
- La mayoría lidera negocios que generan entre 5 y 10 empleos formales.
- Más del 28 % de las empresas participantes supera los $192,000 en ventas anuales.
- 10 empresas exportan sus productos, mientras que 2 están en proceso de hacerlo.
- Los sectores más representados son producción y empaque de alimentos, servicios de alimentación, y moda y textiles.
Con esta nueva generación de graduadas, Corporación Bi reafirma su compromiso con el empoderamiento de las mujeres empresarias de Centroamérica, facilitando junto a INCAE Business School herramientas estratégicas para el crecimiento de sus negocios y su influencia como líderes regionales.
“En Banco Industrial creemos en el liderazgo transformador de las mujeres como motor de desarrollo. Apoyar LEADS es coherente con nuestra visión de una región más próspera y equitativa”, afirmó María José Paiz, Gerente de Fundación Bi y Relaciones Institucionales de Banco Industrial.
En un emotivo gesto de reconocimiento al emprendimiento femenino en Centroamérica, Corporación Bi otorgó un incentivo especial de $2,500 a cuatro destacadas empresarias de la región. Este homenaje resalta el compromiso, la creatividad y la perseverancia que cada una ha demostrado al impulsar sus negocios y generar un impacto positivo en sus comunidades.
Las galardonadas fueron:
Karla Lorena Ayala, Po by Kylo, de El Salvador
Desireé Calderón, Forela Bakery, de Guatemala
Nayeli Moreno, Yojoa Chocolate, de Honduras
Michelle Dumanoir, Mila & Mimo, de Panamá
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